中國計量測試學會
中國計量測試學會、中啟計量體系認證中心-測量管理體系認證獲證企業(yè)座談會
發(fā)布時間：2023-06-07 15:12:51
為進一步貫徹落實黨中央提出的《關于在全黨大興調(diào)查研究的工作方案》有關精神，根據(jù)國家市場監(jiān)督管理總局有關要求，2023年5月12日，中國計量測試學會（簡稱學會）和中啟計量體系認證中心（簡稱中啟）在北京組織北京金隅北水環(huán)保科技有限公司、京源中科科技股份有限公司、藍星（北京）化工機械有限公司、北京布萊迪儀器儀表有限公司、本鋼集團北營公司質檢計量中心、北閥集團北京閥門有限公司等7家測量管理體系認證獲證企業(yè)召開座談會。
通過與企業(yè)測量體系負責人座談，了解企業(yè)在測量管理體系認證過程中，中啟各分支機構及審核員的認證服務情況；企業(yè)在計量測量管理中存在的問題和對學會中啟各項服務工作的意見和建議總結如下：
一、測量管理體系是企業(yè)運行管理的基礎
GB/T19022-2003《測量管理體系 測量過程和測量設備的質量管理要求》是ISO10012等同轉化而來的，是國際先進的測量管理體系標準。該標準不僅對測量設備管理提出要求，還對測量過程提出了要求。通過測量管理體系認證，企業(yè)逐漸認識到：單靠對測量設備進行周期校準是遠遠不夠的，必須加強對測量過程的全要素管理和控制，通過對測量過程的長期連續(xù)監(jiān)控，才能使企業(yè)在原料選擇、生產(chǎn)加工、過程控制、產(chǎn)品檢驗、節(jié)能降耗、安全生產(chǎn)等各方面有可靠的測量結果，才能為企業(yè)全過程管理、產(chǎn)品全壽命管理以及企業(yè)的高質量發(fā)展發(fā)揮計量測試的基礎保障作用。
二、測量管理體系需要持續(xù)加強和改進
企業(yè)通過測量管理體系運行發(fā)現(xiàn)：在生產(chǎn)過程中，計量確認和測量過程的實現(xiàn)是測量管理體系的核心。隨著企業(yè)的工藝改造、過程優(yōu)化等，必須對測量管理體系持續(xù)進行加強和改進。測量不確定度評定和溯源性是計量器具管理的重要技術內(nèi)容，是證明測量結果滿足計量要求的重要技術手段和技術保證，在生產(chǎn)中和過程控制中起到絕對性的作用。而企業(yè)在測量不確定性評定方面知識欠缺。
測量過程確認是重要的環(huán)節(jié)。技術人員在完成測量過程方案設計后，在提交相關技術主管領導批準發(fā)布和測量過程付諸實施前，應該對測量過程是否切實可行、是否有效進行確認，從而確保生產(chǎn)和測量活動的安全。然后將測量過程的設計、實施、控制職能合理地分配給各個部門，調(diào)動企業(yè)全體員工參與測量過程的管理，從而確保測量過程受控，測量結果準確可靠，確保顧客計量要求的滿足，促進企業(yè)的持續(xù)發(fā)展和進步。
三、企業(yè)計量測試技術需求及當前存在的主要技術難點
通過測量管理體系認證，獲證企業(yè)基本掌握了如何配備滿足計量要求的測量設備，如何確保測量設備的溯源，開展測量不確定度評定，推行測量過程的控制和監(jiān)視，掌握測量過程的控制圖、測量系統(tǒng)分析等統(tǒng)計技術是難點，也是重點。
推進企業(yè)“全員參與”是質量管理的重要手段之一，而人員知識的更新也是難點。對于計量管理中的最高管理者、計量職能管理者、計量業(yè)務管理員、檢驗人員、測量人員、化驗人員、材料試驗人員等，都必須熟知計量，熟知測量管理體系有關要求，并且要緊跟時代科技發(fā)展，了解最先進的計量管理知識和計量測試技術。因此，加強對企業(yè)各類人員的計量知識培訓，提高他們的計量測試能力是非常必要的，也是企業(yè)高質量發(fā)展所必須的。
四、實現(xiàn)對企業(yè)的增值服務是測量管理體系認證機構的主攻方向
通過多年的認證活動，企業(yè)的計量能力、計量管理水平都有了很大的提高。在這種情況下，如何提升中啟計量體系認證中心的服務能力是一個擺在我們面前的現(xiàn)實問題。中國計量測試學會和中啟認證中心，將充分發(fā)揮學會專家多的人才優(yōu)勢，加強對企業(yè)的計量測試技術的服務，提升企業(yè)的計量測試能力和水平；加強對企業(yè)的增值服務，如開展計量測試成熟度評價等，為企業(yè)高質量發(fā)展提出合理化建議；在測量體系認證的基礎上，開展其他相關認證，為企業(yè)提供全方位服務。這是未來中啟為企業(yè)服務的工作重點。
五、及時落實服務措施
根據(jù)企業(yè)提出的不確定度知識方面的需求，中國計量測試學會和中啟認證中心及時聯(lián)系河北大學李金海教授，確定6月5號對企業(yè)開展一次不確定度免費培訓班。為方便企業(yè)更多的人員參加，此次培訓班采取線上培訓的方式進行。目前已落實到位。
